1、看你是什么项目的,比如包工头,搞建筑,他与保险公司签了雇主责任险,下面的人因为在建筑工作的时候出现合同上的事件,保险公司就得帮包工头支付一定的赔偿金。
雇主险是什么保险种类雇主保险是专门为雇佣劳动者提供的社会保险,是政策性保险,包括工伤保险、失业保险、养老保险和医疗保险等,为雇主提供了一种安全的保障,以及满足雇主的合法义务,保护雇主的合法权益。
雇主责任保险是指被保险人即雇主的雇员在雇佣期间因事故造成伤害、残疾、死亡或患有与职业相关的职业病而依法或根据雇佣合同 被保险人承担的经济赔偿责任是承保风险的责任保险 。该保险的保险期一般为一年,期满后可续保。
包括应支出的诉讼费用,由保险人在规定的赔偿限额内负责赔偿的一种保险。
雇主责任保险是一种责任保险,可以由财产保险公司投保。用人单位投保用人单位责任保险后,被保险人在受雇期间因职业病发生事故、致残、死亡的,保险人承担经济赔偿责任。
法律上而言,雇主责任险是指以相关法律法规为依据,可做为一种法律责任的转移,从根本上解决企业员工因意外事故而产生的民事赔偿风险。
雇主保险,又称劳工赔偿保险。保险人承保雇员在雇用期间受到人身伤害或患职业疾病时,依法应由雇主承担的经济赔偿责任的责任保险。此种保险属法律规定的强制保险,投保人为雇主,受益人为雇员或其家属。
雇主责任保险是一种责任保险,可以由财产保险公司投保。用人单位投保用人单位责任保险后,被保险人在受雇期间因职业病发生事故、致残、死亡的,保险人承担经济赔偿责任。
雇主责任险是提供雇员在其雇佣期间因工作而遭受意外事故或职业性疾病的全面保障。与团体意外险的区别就是雇主责任险受益人是雇主,而团体责任险受益人是雇员。团体意外险可以相当于一种福利,是公司帮员工出钱买了一份保险。
雇主责任险赔的钱是针对投保者,也就是单位,是单位应该赔给职工的钱,而且职工在非工作期间的意外伤害是不赔的,包括职业病伤害,误工费,诉讼费等。
保障范围不同:雇主责任险是保企业员工上班、或者从事工作相关的事情过程中,因为意外导致的死亡、伤残或因工作关系患职业病产生的费用。
本文暂时没有评论,来添加一个吧(●'◡'●)